२०२६ में ३९ छुट्टियों की योजना बनाएं

यूएई २०२६: स्मार्ट लीव के साथ ३९ छुट्टियों की योजना कैसे बनाएं

साल २०२६ एक बार फिर संयुक्त अरब अमीरात के निवासियों के लिए सार्वजनिक छुट्टियों और सप्ताहांत को जोड़कर न्यूनतम वार्षिक छुट्टी के उपयोग के साथ विस्तारित अवकाश बनाने के लिए कई अवसर प्रदान करता है। "स्थानांतरित" छुट्टियों के नियम, जैसा कि २०२५ ईद अल इत्तिहाद उत्सव में देखा गया, योजना बनाने के लिए अतिरिक्त लचीलापन प्रदान करते हैं।

इस गाइड में, हम आपको दिखाते हैं कि कैसे २०२६ में सिर्फ ११ दिनों की वार्षिक छुट्टी का उपयोग करते हुए ३९ दिनों का अवकाश समय बनाया जा सकता है, जिसे सार्वजनिक छुट्टियों और सप्ताहांत के साथ मिलाकर बनाया गया है। कैलेंडर पर लंबे समय तक मशक्कत करने की आवश्यकता नहीं है—हमने आपके लिए गणना कर दी है।

न्यू ईयर डे – १ जनवरी (गुरुवार)

साल २०२६ एक आसानी से लाभ उठाने योग्य अवसर के साथ शुरू होता है। चूंकि १ जनवरी गुरुवार को पड़ता है, और अगर सरकार इस छुट्टी को शुक्रवार में बदल देती है, तो हमें एक तीन दिवसीय सप्ताहांत मिलता है। अगर ऐसा नहीं होता है और छुट्टी गुरुवार को ही रहती है, तो सिर्फ एक दिन की छुट्टी (शुक्रवार) ले कर हम चार लगातार दिन की छुट्टी का आनंद ले सकते हैं, जिसमें सप्ताहांत भी शामिल है।

ईद अल फितर – मार्च २०–२२ (शुक्रवार–रविवार)

ईद अल फितर त्योहार यूएई में तीन दिवसीय आधिकारिक छुट्टी है, जो २०२६ में मार्च २०-२२, शुक्रवार से रविवार तक होने की उम्मीद है। चूंकि यह छुट्टी चंद्र अवलोकनों से जुड़ी है, इसलिए आधिकारिक घोषणा चंद्रमा के दर्शन पर निर्भर करेगी।

मार्च १६–१९ से छुट्टी का अनुरोध करके स्मार्ट योजना के साथ, कुल ९ दिन का आनंद लिया जा सकता है: मार्च १४, शनिवार से मार्च २२, रविवार तक। इसमें दो सप्ताहांत और तीन छुट्टियां शामिल हैं।

अरफा डे और ईद अल अधा – मई २६–२९

सबसे अनुकूल लंबे सप्ताहांत के अवसरों में से एक अरफा डे और इसके बाद की ईद अल अधा उत्सव के द्वारा प्रदान किया जाता है। अरफा डे मंगलवार, २६ मई, पर होने की उम्मीद है, इसके बाद २७–२९ मई के बीच ईद अल अधा।

सोमवार, २५ मई को छुट्टी लेने पर, दो सप्ताहांत के साथ मिली कर सकते हैं, २३ मई (शनिवार) से ३१ मई (रविवार) तक नौ दिनों का लगातार अवकाश प्राप्त किया जा सकता है। यह एक छोटे अवकाश या पारिवारिक यात्रा के लिए एक आदर्श समय है।

इस्लामी नववर्ष – जून १६ (मंगलवार)

इस्लामी नववर्ष का दिन मंगलवार, १६ जून को होने की उम्मीद है। यह भी एक छुट्टी है जिसे सरकार के विवेकाधिकार पर स्थानांतरित किया जा सकता है। अगर इसे नहीं हटाया गया, तो सोमवार, १५ जून को छुट्टी का अनुरोध करके, जून १३ (शनिवार) से जून १६ (मंगलवार) तक चार दिन का निरंतर अवकाश का आनंद लिया जा सकता है।

पैगंबर मुहम्मद का जन्मदिन – अगस्त २५ (मंगलवार)

अगला अवसर २५ अगस्त को आता है, जब देश पैगंबर मुहम्मद का जन्मदिन मनाता है, जो मंगलवार को होता है। अगर एक दिन पहले, २४ अगस्त (सोमवार) को छुट्टी ली जाती है, तो एक और सुंदर चार दिन का अवकाश का आनंद लिया जा सकता है। यह सरकार के निर्णय के आधार पर स्थानांतरित हो सकता है।

यूएई का राष्ट्रीय दिवस (ईद अल इत्तिहाद) – दिसंबर २–३ (बुधवार-गुरुवार)

साल का अंत निराशाजनक नहीं है, राष्ट्रीय दिवस २-३ दिसंबर को होता है, जो २०२६ में बुधवार और गुरुवार को पड़ता है। यहाँ दो रणनीतियाँ अपनाई जा सकती हैं:

सोमवार, नवंबर ३०, मंगलवार, दिसंबर १, और शुक्रवार, दिसंबर ४ को छुट्टी लेकर, और दो सप्ताहांत के साथ, नवंबर २९ से दिसंबर ७ तक कुल नौ दिन का अवकाश संभव है।

अगर सरकार राष्ट्रीय दिवस को स्थानांतरित करती है, तो एक स्वत: चार दिन के लंबे सप्ताहांत का आनंद लिया जा सकता है।

३९ दिन कैसे बनते हैं?

वार्षिक छुट्टी की समझदारी से योजना बनाकर और ऊपर बताए गए अवसरों का फायदा उठाकर, २०२६ में कुल ३९ दिन की आराम की स्थिति को इकट्ठा किया जा सकता है:

१२ आधिकारिक सार्वजनिक छुट्टियां

स्टैरेटिक पॉइंट्स पर वार्षिक छुट्टी के रूप में ११ दिन लिए गए

इन अवधियों में आने वाले १६ सप्ताहांत दिन

यह संयोजन साल को कई मिनी-वेकेशन, पारिवारिक यात्राओं या बस आराम अवधि को सम्मिलित करने के लिए आदर्श बना देता है, बिना आपकी वार्षिक छुट्टी के बैलेंस को पूरी तरह से समाप्त किए।

अंतिम विचार

साल २०२६ उन लोगों के लिए क्षमता रखता है जो आगे सोचते हैं और अपने वार्षिक अवकाश को कौशलपूर्वक संगठित करते हैं। यूएई की लचीली छुट्टी स्थानांतरण प्रणाली और अनुकूल सप्ताहांत व्यवस्थाएं, अपनी ली गई छुट्टी से तीन गुना अधिक आराम का समय निकालना संभव बनाती हैं।

अब समय आ गया है कि कैलेंडर निकालें और योजना बनाना शुरू करें—क्योंकि सबसे अच्छे फ्लाइट और आवास जल्दी भर जाते हैं, खासकर लंबे सप्ताहांत के आसपास। २०२६ को वह साल बनाएं जहाँ स्मार्ट चॉइसेज़ न केवल आपके कार्य समय बल्कि आपके अवकाश समय को भी अधिकतम करें।

(स्रोत: आधिकारिक उद्घोषणाओं पर आधारित।)